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极彩注册-科普篇 | 怎么应对AI年代即将来临的职场危机

admin 2019-09-28 162人围观 ,发现0个评论

2019世界人工智能大会已经落幕,此时,距离麦卡锡、明斯基等科学家在1956年首次提出“人工智能(Artificial Intelligence,简称AI)”这一概念,已经过去六十多个年头了。

尽管全社会都给予了很高的关注,但这六十多年来,AI的发展给经济带来怎样的影响?AI的应用在劳动市场中引发了什么问题?AI带来工作岗位的消失,我们又将如何应对?

AI时代,我们依然迫切需要一本职场“生存指南”。

AI失业已经来临

为什么贫富的差距在不断拉大?

为什么越来越多的公司热衷于聘用非正式员工(非正规雇佣)?

为什么越是呼吁改革工作方式,我们的职场越变得忙碌?

为什么只见生产力提高,不见收入增加?

为什么都说业已形成新的阶级社会,底层人群还在不断增加?

这些社会问题、经济问题都与我们眼前的劳动、薪资等息息相关。而问题背后的源头,正是人工智能。它是摆在我们眼前的,现如今的社会问题。

人工智能导致工作岗位消失,正以现在进行时的趋势,一路高歌猛进。

有消息宣布,大型银行里未来十年将有成千上万的员工失去工作岗位。究其原因,通过金融科技与人工智能实现了办公自动化以后,将很难有柜员们的315投诉一席之地了。

雷诺-日产联盟目前已提出目标,到2022年就要推出L5级别的自动驾驶汽车了。这还仅仅是4年后的计划而已。

最初会从银行等金融、运输、物流相关行业开始出现下岗现象,之后将会普及到几乎所有的行业。律师、医生、学者、翻译等依靠渊博专业知识、通过长年掌握的经验来获取高额报酬的知识型工作者,也将很快被人工智能通过一种名为“深度学习”的新技术取代。

未来学家雷库兹韦尔曾预言称,到2045极彩注册-科普篇 | 怎么应对AI年代即将来临的职场危机年计算机与人工智能将超过地球上全人类的思考能力,并将那一刻命名为奇点(sigurality)。到那一刻,之前的社会、政治、经济前提将全部被颠覆,一段与之前并不连续的无法预测的历史即将到来。

而在那样一种情况下,怎样才能生存下去?

职场和人生目标将会发生怎样的变化

“劳动力短缺”与“不需要人手”相矛盾

目前人手短缺,招不到人,是所有经营者们最为关心的问题。饱受这种经营难题困扰的行业包括快递行业、医院、养老护理机构、零售业、餐饮业等。要想解决这一类社会问题,导入和扩大人工智能、使用机器人,是件好事。但遗憾的是,人工智能的扩大和机器人的使用,却不会发生在这些人手短缺的职场里。今后十年内白领们坐在舒适的办公环境里工作的岗位将会迅速减少。而与此同时,需要脑体并用的工作依然会存在劳动力短缺。

职场工作岗位骤减

由于人工智能的正式导入,必然导致职场工作岗位骤减,之前需要十个人工作的部门明年只需要八个人,后年只需要六个人,这样的话,每年都需要递减两个人。在初期裁员过程中,首先会辞退那些所谓的低能者,即,职场中能力相对不高的人。但如果公司要求进一步裁员时,就必须从同等能力的人中再选出需要离开的人。工薪族们要想生存下来,就只能拼命地维持与老板的良好关系。

体力劳动会被重新认识

当前无数人争相从事的“脑力工作”价值被过分夸大。AI时代,那些“不再需要人手”的脑力劳动办公室里,恐怕薪资水准首先就要比现在下降一至两个档次。一方面已不再需要办公业务,而另一方面想在舒适的办公环境里对着电脑工作的人仍然太多,因而,唯有降低作为市场价格的劳动回报了。而在那些“招不到人手”的脑体并用的岗位上,体力劳动会被重新认识,薪资必然会大幅提高,尽管时间上可能有一定滞后性。

今后应如何择业

对于年轻一代而言,要想在AI时代生存下来,今后怎样择业将会变得举足轻重。只有提前改变自己的职业和人生规划,在那些目前只有人类才能拥有的能力上做到比其他人更强大,才能应对即将到来的巨大冲击;才能避免沦为以色列知名学者尤瓦尔赫拉利在其畅销书《未来简史》中所描述的那个“无用阶级”。

将人工智能应用于商务

现在的时代还处于人工智能的黎明时期,现阶段可以先从培养这样一种习惯开始:关注不断涌现的人工智能相关报道,勇于尝试亚马逊Echo之类的新极彩注册-科普篇 | 怎么应对AI年代即将来临的职场危机型人工智能产品,对新型人工智能充满积极的兴趣——只要保持这样的做法,才能在将人工智能应用于业务开发的领域里,比公司内部其他人才更具竞争力。

目标转向人工智能无法做到的工作

短时间内,人工智能无论如何也无法与人类匹敌的,只有沟通能力。作为一名身处职场的人,应设法打造出强大的沟通能力。获取他人的共鸣、打动他人的心灵、与他人心心相通、领导他人。只有不断地提高沟通能力,才能使自己成为职场不可或缺的人才。在求职之际,把着眼点放在那些“沟通能力更强的人有机会爬上去的大组织”上。瞄准那些并非依靠个人能力,而是依靠组织力量提高业绩的企业。

做脑体并用人才

目前电工、测量人员、园艺工、管道工等岗位虽被视为蓝领工作收入却是相当可观。AI时代它们依然属于较不易受到影响的脑体并用岗位。并且,在未来,或许还将超过正式的白领员工薪酬水准。这类工作目前的工资水准在一线体力劳动中已经相对较高,即便人工智能进一步发展也难以取代,并难以使之消亡。年轻人应从现在起就寻找一些脑体并用的工作,做好准备,应对即将来临的岗位消失时代。

积累金融资本

对于现在已经超过40岁的人们,应将应对AI失业的目标定为“积累金融资本”。未来贫富差距必将极彩注册-科普篇 | 怎么应对AI年代即将来临的职场危机进一步拉大,劳动者从劳动中获取的报酬将会越来越少。通过人力资本提升成功几率的空间已经不大了。但如果眼下你还能赚钱,可以积累金融资本,那么,就应下定决心着手实施。而现在是否立刻着手实施,也将成为你未来人生的岔路口。

作者:【日】铃木贵博,广东人民出版社2019年8月出版。

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